株式会社幸
医療、福祉
高知市大津乙1212番地7
重心児、重心者、ご高齢者の方々への通所サービスの提供
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株式会社 幸は、
① DXによる業務の効率化 および ペーパーレスにより、社員の負担軽減とキャリアアップを図り、地球資源を守ります。
② 心理的安全性の高い職場環境を構築し、コミュニケーションと業務効率を促進するとともに、働き方改革、健康経営、ジェンダー平等への取り組みを継続し社員の心と体と家族の生活を守ります。
上記の取組により、ご高齢者、障がい者、障がい児の方等に必要な福祉サービスの継続を実現します。
DXによるペーパーレス化および業務の効率化を図る
年商(2021⇒2030)
２億円⇒10億円
総務経理(2021⇒2030)
４名⇒４名で維持する
年商：2.8億円（コロナ禍の影響によりご利用者様の通所が増えなかったため）
総務経理：３名（より効率化を進めることができた）
(2023→2024)
心理的安全性が高く、生産性の高い職場環境を構築し、社員の心と体を守る
EZ受講率(2021⇒2030)
常勤者100%を維持
EG受講率(2021⇒2030)
全従業員92%⇒100%
を実現する。
常勤者のEZ受講率100%
全従業員のEG受講率85%
※集合研修が必要であったが、コロナ禍で開催ができず、新規職員の受講ができなかったため
(2023→2024)
ご高齢者、障がい者、障がい児のQOLの向上と、その家族の生活も支える
定員(2021⇒2030)
ご高齢者 18名⇒36名
障がい者 20名⇒40名
障がい児 15名⇒60名
を法人全体で実現する。
定員
ご高齢者 18名
障がい者 20名
障がい児 20名
※障がい児の方の事業単位を１単位増やし、定員を５名増やすことができた。
(2023→2024)