株式会社ミロク製作所
製造業
SDGs達成に向けた経営方針等
当社グループは「HONESTY ~誠実と正直こそ信頼への近道~」を経営の基本理念として掲げており、この理念に沿ってSDGs の目的に向けた貢献を行うことは、当社の永続的な発展につながると考えます。
今後も、当社グループの基本理念に沿ってSDGsの達成に向けた施策を充実させながら、会社に関わるすべての人々に比類のない喜びと感動を与えるため、高品質な製品とサービスを世界へ提供してまいります。
SDGs達成に向けた重点的な取組①
取組内容
地域雇用による人材の確保
2030年に向けた指標
従業員数の2021 年度比20%増加
(2021 年10 月末:275 名⇒2030 年10 月末:330 名)
重点的な取組及び指標の進捗状況
地域雇用に向け、積極的な人材確保を推進し11.2%増(計308名)
(2023→2024)
SDGs達成に向けた重点的な取組②
取組内容
BCP への取り組みと既存工場の老朽化対策
2030年に向けた指標
BCP に基づき、新工場への移転、分散と、既存工場の補強・建替の実施
(2021 年:移転計画策定→2030 年:工場のBCP 計画完了)
重点的な取組及び指標の進捗状況
新工場の着工:2024 年1 月、竣工2025 年3 月の予定で計画進行中
(2023→2024)
SDGs達成に向けた重点的な取組③
取組内容
単位生産数量当たりのCO2排出量削減
2030年に向けた指標
生産時のCO2 排出量20%削減
(2021 年を基準として2030 年までに20%減)
重点的な取組及び指標の進捗状況
新工場建設において生産時のCO2 排出量削減等を目的に、太陽光発電設備を設置
(2023→2024)