住所

高知市円行寺1001

目標
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    すべての人に健康と福祉を
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    つくる責任 つかう責任
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    気候変動に具体的な対策を
SDGs達成に向けた経営方針等

弊社の経営理念である「地域社会への貢献」「暮らしやすい街造り」「環境保護の推進」は、SDGsの達成と目的を同じくするものであり、社員一人ひとりがそのことを自覚し、それぞれの役割を果たしていくことにより、SDGsの達成に貢献していきます。

SDGs達成に向けた重点的な取組①
取組内容

カーボンニュートラルへの貢献

2030年に向けた指標

CO2排出量の削減
(2023:30t→ 2030:5t)

重点的な取組及び指標の進捗状況

CO2排出量の削減:5t削減(2024:25t)
年間のCO2の排出量を測定するため、エコアクションを利用するように取り組んでいる
(2023→2024)

SDGs達成に向けた重点的な取組②
取組内容

安全かつ生産的な雇用及び働きがいのある人間らしい仕事の実現

2030年に向けた指標

社員の離職率の低減
(2023:20%→2030:10%未満)

重点的な取組及び指標の進捗状況

社員の離職率の低減:20%
社員の採用はあったが、離職する方もいたので継続して取り組む
(2023→2024)